Περιγραφή
Ο ρόλος του HR Manager είναι καίριας σημασίας για την ανάπτυξη των τουριστικών επιχειρήσεων. Το σεμινάριο παρέχει εξειδικευμένη γνώση και πρακτικά παραδείγματα για τις μοναδικές απαιτήσεις και χαρακτηριστικά του κλάδου. Οι συμμετέχοντες θα αποκτήσουν δεξιότητες στη διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού, όπως επιλογή και αξιολόγηση προσωπικού, ανάπτυξη ηγεσίας, και διαχείριση συγκρούσεων. Παράλληλα, θα έχουν την ευκαιρία να συμμετάσχουν σε workshops και case studies, αποκτώντας πρακτική εμπειρία και ευκαιρίες δικτύωσης με επαγγελματίες του τουριστικού τομέα.
Που Απευθύνεται
Επαγγελματίες του τουριστικού κλάδου που επιθυμούν να εξελίξουν τις δεξιότητές τους
Νέους αποφοίτους που στοχεύουν να ξεκινήσουν την καριέρα τους στον τομέα του τουρισμού
Στελέχη ανθρώπινου δυναμικού από άλλους κλάδους που ενδιαφέρονται να αλλάξουν εξειδίκευση
Ιδιοκτήτες και διευθυντές τουριστικών επιχειρήσεων
Εισηγητής
Νικόλαος Ε. Νικολαΐδης – Γενικός Διευθυντής Radisson Blu Park Hotel, Athens
Ξεκίνησε την επαγγελματική του σταδιοδρομία το 1995 στην αλυσίδα Radisson Edwardian στο Λονδίνο. Από το 2000-2005 διετέλεσε διευθυντικό στέλεχος και αναπληρωτής Γενικός Διευθυντής στην αλυσίδα IHG (Crowne Plaza) στην Αθήνα. Το 2006-2010 αναλαμβάνει ως Γενικός Διευθυντής στο ξενοδοχείο Royal Olympic στην Αθήνα και από το 2010-2012 ως Γενικός Διευθυντής στον Όμιλο ξενοδοχείων Civitel. Την περίοδο 2012-2019 υπήρξε Γενικός Διευθυντής στο Euphoria Club Hotel & Resort στη Βουλγαρία, μέλος του Ομίλου εταιρειών ΓΕΚ ΤΕΡΝΑ. Από τον Ιούνιο του 2019 έως σήμερα κατέχει τη θέση του Γενικού Διευθυντή στο ξενοδοχείο Radisson Blu Park στην Αθήνα, μέλος του ξενοδοχειακού Ομίλου Radisson Hotels. Παράλληλα με την επαγγελματική του δραστηριότητα, από το 2005 έως σήμερα αναπτύσσει και διδακτική δραστηριότητα ως συνεργάτης του Πανεπιστημίου Δυτικής Αττικής στο τμήμα Διοίκησης Τουρισμού. Έχει αρθρογραφήσει σε τουριστικά και επιστημονικά περιοδικά και έχει συμμετάσχει σε συνέδρια ως ομιλητής. Έχει σπουδάσει Διοίκηση Τουριστικών Επιχειρήσεων (BSc.) στο Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, έχει πραγματοποιήσει Μάστερ (MSc.) στη Διοίκηση Τουρισμού στο Sheffield Hallam University στην Αγγλία και είναι Υποψήφιος Διδάκτορας στο τμήμα Διοίκησης Τουρισμού του Πανεπιστημίου Δυτικής Αττικής
Κύριες Ενότητες
• Σχολές Διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού
• Προγραμματισμός ανθρώπινου δυναμικού
• Η υπηρεσία ανθρώπινου δυναμικού στις τουριστικές
επιχειρήσεις
• Πηγές ανεύρεσης ανθρώπινου δυναμικού στις
τουριστικές επιχειρήσεις
• Διαδικασίες επιλογής ανθρώπινου δυναμικού στις
τουριστικές επιχειρήσεις
• Εκπαίδευση ανθρώπινου δυναμικού στις τουριστικές
επιχειρήσεις
• Ηγεσία
• Εργασιακές σχέσεις
• Εργασιακό κλίμα
• Παρακίνηση ανθρώπινου δυναμικού
• Αξιολόγηση ανθρώπινου δυναμικού στις τουριστικές επιχειρήσεις
Εκπτωτική Πολιτική
- 10% έκπτωση σε φοιτητές – ανέργους
- 15% για δύο συμμετοχές από την ίδια εταιρεία
- 20% για περισσότερες από δύο συμμετοχές από την ίδια εταιρεία
- Early Bird έως 10/6 250€
Πολιτική Επιστροφής Διδάκτρων
Η επιστροφή των διδάκτρων είναι δυνατή έως και 14 ημέρες πριν την ημερομηνία έναρξης του προγράμματος κατάρτισης .
Η διαδικασία επιστροφής διδάκτρων περιλαμβάνει γραπτό αίτημα με mail στο info@diavalkaniko.gr εξηγώντας τους λόγους που ζητείται η επιστροφή.
Μετά την πρώτη ημέρα έναρξης του προγράμματος κατάρτισης , το ποσό των διδάκτρων δεν επιστρέφεται.
Η επιστροφή διδάκτρων δεν είναι δυνατή σε ειδικές τιμές και εκπτώσεις.
Άλλα Προγράμματα
- Έναρξη: 18/06/2024
- Διάρκεια: 80 ώρες τηλεκατάρτιση
- Κόστος: 360€
- Τρόπος Διεξαγωγής: Σύγχρονη και Ασύγχρονη Τηλεκατάρτιση
- Πιστοποίηση:Δυνατότητα πιστοποίησης μέσω Ελληνικού Ινστιτούτου Πιστοποιήσεων (ΕΛ.ΙΝ.Π.) σύμφωνα με το διεθνές πρότυπο ISO 17024